国产成人免费午夜性视频-国产成人免费永久播放视频平台-国产成人啪精品-国产成人啪精品午夜在线播放-日本大片成人免费网址-日本大片成人免费播放

    歡迎來到陜西自考網！為考生提供陜西自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準。

聯系我們:  02987879230

距2025年10月報名預計90天

距2025年10月考試預計140天

考生服務：

陜西自考網> 試題題庫列表頁> 評價主體誤區指的是在績效評價的過程中評價者主觀原因導致的誤差、偏見和錯誤。 常見的評價主體誤區包括()

2020年8月組織行為學模擬題（選擇、名詞解釋）

卷面總分：100分     試卷年份：2020年8月    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號

評價主體誤區指的是在績效評價的過程中評價者主觀原因導致的誤差、偏見和錯誤。 常見的評價主體誤區包括()

  • A、暈輪效應
  • B、首因效應
  • C、近因效應
  • D、溢出效應
上一題 下一題

更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

過濾

管理者通過績效管理過程來發現員工存在的不足，以便對其進行有針對性的培訓，從而使員工能夠更加有效地完成工作，這是指績效管理的()

  • A、戰略目的
  • B、管理目的
  • C、開發目的
  • D、計劃目的

以下哪-項不屬于關鍵績效指標的優點()

  • A、關鍵績效指標強調戰略性
  • B、有利于組織績效與個人績效的協調一致
  • C、有助于抓住關鍵工作
  • D、關鍵績效指標有明確的戰略導向性

掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入免費做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

主站蜘蛛池模板： 黄页网站18以下禁止观看 | 日韩欧美亚洲国产 | 国产亚洲精品一区二区三区 | 19+韩国主播青草vip视频 | 日本高清视频免费在线观看 | 欧美性猛交xxxxbbb | 欧美精品国产制服第一页 | 美女扒开腿让男生桶爽网站 | 成年人视频在线免费看 | 日本精品久久久久久久 | 久久91亚洲精品中文字幕 | 国产精品欧美激情在线播放 | 97视频免费公开成人福利 | 久久久久久一品道精品免费看 | 色偷偷成人网免费视频男人的天堂 | 日韩欧美亚洲综合久久99e | 日韩欧美一区二区不卡看片 | 精品日本久久久久久久久久 | 午夜宅男在线永远免费观看网 | 国产精品黄 | 国产三级三级三级 | 中文字幕在线免费观看 | 在线色网址 | 国产成人免费网站在线观看 | 亚洲国产欧美在线人成精品一区二区 | 日本三级日产三级国产三级 | 美女一级ba大片免色野外 | 日本特级淫片免费看 | 欧美在线 | 亚洲 | 乱码一区 | 国产成人综合在线视频 | 亚洲国产精品久久日 | 成人在线视频国产 | 欧美日一区 | 亚洲国产精品久久久久 | 国产日产高清欧美一区二区三区 | 在线看片中文字幕 | 亚洲国产系列 | 欧美日韩午夜视频 | 国产主播第一页 | 男女男精品视频免费观看 |